Por Daiane Kalsing
Um ano após a catástrofe climática que atingiu o município em maio de 2024, a agência da Fundação Gaúcha do Trabalho e Ação Social (FGTAS/Sine) de Arroio do Meio apresenta um aumento gradativo nas vagas de emprego. Diariamente, a agência oferece uma média de 100 vagas para o mercado de trabalho. Conforme a agente administrativa, Daiana Michelli Ribeiro Dutra, esse número cresceu muito após a enchente de maio. “Antes as vagas para produção eram de 30 a 50 por mês. Após o ocorrido, a média de vagas neste setor passaram para uma média de 100 a 130 por mês”.
Daiana ressalta que após a enchente muitas pessoas acabaram indo embora de Arroio do Meio ou optaram por residir no município em que já trabalhavam, como Lajeado por exemplo, principalmente por questões logísticas. “O momento gerou uma nova demanda de ofertas de trabalho. E como nossa agência também foi atingida, tivemos dificuldades em atender ao público de forma presencial, porém os atendimentos eram feitos remotamente tanto por e-mail como telefone”. A agente administrativa destaca que, de todos os municípios mais afetados pela enchente, a agência arroio-meense foi a primeira a reabrir, após 56 dias fechada. E como a agência de Porto Alegre também foi atingida, o Sine de Arroio do Meio estava sem suporte de informações.
Neste período, o Sine de Arroio do Meio manteve a oferta de vagas, que podiam ser acessadas no aplicativo Sine Fácil/Emprega Brasil e o trabalhador agendava a entrevista diretamente com o empregador. O mesmo ocorreu com o encaminhamento do Seguro-Desemprego feito no aplicativo da Carteira de Trabalho Digital.
A agência recebe diariamente dezenas de pessoas em busca de oportunidades no mercado de trabalho. Entretanto, Daiana ressalta que por mais que haja vagas disponíveis, o preenchimento delas esbarra em alguns obstáculos. “Um deles é a falta de flexibilidade de horários no transporte coletivo, principalmente dentro do município, como bairros e demais localidades”. Segundo Daiana, muitos candidatos recusam vagas por não ter como se deslocarem até o trabalho, caso a empresa não ofereça transporte. “Outro fator é a falta de flexibilidade de horários que algumas mães encontram nas escolas infantis, pois, dependendo do horário de trabalho, muitas vezes não coincide com o horário para a mãe deixar a criança na escola ou de sair para buscá-la no educandário.
Interessados em se candidatar às vagas podem comparecer no Sine das 8h30min às 14h30min, de segunda a sexta-feira, com carteira de trabalho e documento de identidade (RG ou CNH), sendo que o documento precisa ser físico. A agente administrativa também lembra que as indústrias parceiras realizam todos os meses processos de seleção na agência.
