A empresa oferece oportunidade de trabalho e estudo em Boppard, na Alemanha. Confira a trajetória da empresa ao longo dos anos.
• 1976: A empresa Erich Dieler Heizung – Sanitär GmbH foi fundada em Boppard – Oppenhausen como uma empresa individual pelo Sr. Erich Dieler, após ele ter sido aprovado no exame de mestre artesão como instalador de sistemas centrais e de ventilação na Câmara de Artesanato de Koblenz, em 24 de junho de 1976.
• 1978: Como naquela época o certificado de mestre artesão ainda era dividido nos ofícios de instalador central e de ventilação e instalador de gás e água, o Sr. Erich Dieler também foi aprovado no segundo exame de mestre artesão como instalador de gás e água na Câmara de Artesanato de Koblenz em 1º de abril de 1978.
• 1979: Contratação do primeiro aprendiz, Peter Möwis, seguida, ao longo dos anos, pela contratação de funcionários temporários e, depois, de funcionários em tempo integral.
• 1980: Primeiro prédio novo da empresa em Boppard – Buchholz, onde a empresa ainda morava no andar superior e operava no andar inferior. A partir desse momento, a empresa cresceu de forma constante. Quando a empresa foi vendida em 2002, 18 funcionários estavam trabalhando para a empresa.
• 2002: a empresa foi vendida para a empresa Treppke, já que, na época, o filho Mark Dieler não tinha interesse em assumir ou continuar a empresa. Como o sucessor, infelizmente, não tinha nenhum talento empresarial para esse negócio, a empresa, que foi adquirida com 18 funcionários e um grande volume de pedidos, foi levada à insolvência.
• 2005: Restabelecimento da empresa Erich Dieler Heizung – Sanitär und Immobilienservice GmbH em Boppard – Buchholz com 3 funcionários pelo Sr. Erich Dieler 2006: 30º aniversário da empresa.
• 2009 – 2011: O filho Mark Dieler concluiu um curto período de aprendizado como mecânico de fábrica (SHK). Isso foi possível porque ele já havia concluído com sucesso um aprendizado comercial. Nesse meio tempo, a descrição do cargo também mudou e os ofícios de tecnologia sanitária, de aquecimento e de ar- -condicionado foram fundidos.
• 2010: O filho Mark Dieler entra para a empresa como o segundo diretor administrativo.
• 2012: Mark Dieler é aprovado nos exames para se tornar um economista de negócios em profissões especializadas, bem como na licença para treinar instrutores.
• 2014: A E. Dieler volta a ter 5 funcionários: um instalador de atendimento ao cliente, dois instaladores para grandes obras e dois estagiários (técnicos de encanamento, aquecimento e ar-condicionado), além de 10 funcionários temporários.
• 2015: Mark Dieler passa nos exames para se tornar um encanador mestre e engenheiro de aquecimento.
• 2020: Construção de um novo prédio da empresa em um local nas imediações das antigas instalações.
• 2021: Mudança para o novo prédio da empresa em Bornweg 2, 56154 Boppard – Buchholz. Com a mudança, a empresa volta a ter 9 funcionários (dois montadores de atendimento ao cliente, três montadores para canteiros de obras e 4 estagiários (mecânicos de fábrica para tecnologia sanitária, de aquecimento e de ar-condicionado), além de 8 trabalhadores temporários. A empresa Erich Dieler Heizung – Sanitär GmbH em Boppard – Buchholz é uma empresa de serviços com uma clientela bastante regional – privada e parcialmente comercial. Há 47 anos, a empresa trabalha em uma área de influência muito estreita, com um raio máximo de 20 km ao redor da sede da empresa.
DESCRIÇÃO DO CARGO: Mecânico de fábrica – tecnologia de encanamento, aquecimento e ar-condicionado: ler, usar e criar documentos técnicos planejar sistemas sanitários, de aquecimento e ventilação, configurá-los e instalá-los selecionar tubos, conexões, válvulas, chapas metálicas e perfis adequados serrar, cortar ou perfurar materiais plásticos ou metálicos nas dimensões necessárias e remodelar peças de chapa metálica, por exemplo, para dutos de ventilação instalar equipamentos de medição, controle, regulação e segurança para instalações e sistemas de fornecimento técnico executar medidas de isolamento, vedação e proteção verificar e avaliar os resultados do trabalho e aplicar sistemas de gerenciamento de qualidade sistemas de fornecimento de rede para formar sistemas e instruir os clientes em sua operação realizar a inspeção, a manutenção e o reparo de instalações e sistemas de fornecimento técnico e ventilação limpar componentes de instalações e tubulações prestar atenção aos sistemas de utilização de energia e água que não agridem o meio ambiente
DADOS DO TREINAMENTO: Pré-requisitos: Boa qualificação ou nível intermediário de educação Boas notas em matemática e física Interesse em tecnologia destreza manual prática trabalhar de forma responsável e cuidadosa capacidade de trabalhar em equipe Oportunidades de treinamento adicional (seleção): Cursos de treinamento, cursos, seminários Mestre encanador e engenheiro de aquecimento Técnico – tecnologia de aquecimento, ventilação e ar condicionado Técnico – engenharia de suprimentos Administrador técnico de negócios Mestre artesão Duração do treinamento: 3½ anos.
CONTATOS PARA MAIS INFORMAÇÕES: • (49) 0 67 42-8049979 • Celular: (49) 0175 – 4147700
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